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株式会社システムシェアード

http://www.3sss.co.jp東京都

IT×教育で世界をリードする

～創業から12年連続増収、年間平均成長率142％のIT企業～ 私たち株式会社システムシェアードは、「IT」×「教育」の融合で世界中に最高の「IT教育」 を届けるリーディングカンパニーにとして、これからも多くの価値を提供し続けます。 ＃創業から10年連続増収 ＃年間平均成長率142％の成長率 ＃松戸市優良企業家大賞 ＃経済産業省よりサービス革新企業として認定 ＃帝国データバンクからの企業評価関東1都3県のIT企業のうち独立系では1位/600社の評価

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Values

SSSは常にオープンマインドコミュニケーションを重要視しています！ お互い真剣だからこそ、時にはケンカも・・・？！（笑）
SSSは仕事だけの関係ではなく、プライベートでも非常に近い関係にいるのが特徴です！部活動は5個あり、Work Hard！でもやはり、Play Super Hard！！
SSSは新卒採用による拡大を描いてきた企業です。なので、新卒比率が約５割など非常にエネルギッシュ溢れる若手メンバーが多いことが特徴です！なので、採用はもちろんですが、育成にも本気で取り組んでおります。なんと19年卒の社会人1年目の社員が新規事業を社長と2人でコミットしているほど抜擢文化があります！
SSSはプライベート盛んなことが特徴ですが、真面目な社員が多いのが特徴です。そして、真面目さゆえに、コツコツ取り組み社員が多く、成果をどんどんアウトプットすることを奨励しています。そして、成果が如実に高い社員はものすごいスピードで昇進していきます。
SSSは離職率8％を維持しており、勤続年数が長い社員が多いことが特徴です。 なんと全従業員中、「勤続年数10年目以上（！！）」の社員は累計で28名！！
SSSは「挙手・拍手・握手」の3つの手を意識しております。 ・挙手（やりたいことを表明する／チャンスを与える） ・拍手（一緒に働く仲間を評価・賞賛する） ・握手（信じて任せる） を大事にし、常にチームで勝ちにいきます！

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Shota Matsunami
Takubo Kenta
Rei Kurosawa
仁澤 松山
人事部/部長
新卒で専門商社に入社。 営業職に従事し、チームのマネジメントに貢献。 2014年8月、システムシェアードにジョイン。 入社後は人事部門の立ち上げ、コーポレートア...Show more
【学生必見！】これまで3000名を面接してきた人事部長が語る、「システムシェアード流人事採用論」
仁澤 松山's story

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  • 東京都台東区台東1-6-4 タカラビル6F
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  • Founded by 徐 日柱
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