株式会社葵

『アオイゼミ』は、日本全国で60万人以上が使う、中学生高校生向けのオンライン学習塾です。ライブ授業は同時に何人もの生徒が参加し、生放送の授業をみんなで学ぶことができます。 2017年12月に通信教育のZ会グループへ参画しました。今後『アオイゼミ』をより大きく成長させるため、主要開発メンバーの一人としてご活躍いただける方を募集します。 【サービス開発環境について】 サーバサイドの開発においては現在PHPを主要言語として採用しています。一部機能や利用シーンによってはPython, Node.jsなどを採用するなど、適材適所で他の言語も組み合わせて開発を進めています。 【この仕事の魅力】 ユーザとの距離が近く、新機能やバグ改修などに対してのユーザの喜びの声が即日届くことも少なくありません。こうしたフィードバックは日々の開発の大きな力になっています。 【必須経験】 ・Webサービス開発経験1年以上 【以下の経験・スキルがあれば尚歓迎】 ・PHPを用いたプログラムの開発経験 ・AWS (Amazon Web Service)の利用経験 ・決済/認証などのシステム開発経験 ・テスト駆動開発のご経験

私たちは中学生・高校生向けにスマホやタブレット、PCで受講できるオンライン学習サービス「アオイゼミ」を提供しています。 昨年、GooglePlayでフィーチャーしていただいたこともあり、Androidユーザがかなりの勢いで増えてきています。 そのため、Androidアプリの利用体験の向上は、サービスの成長に欠かせないピースです。 より使いやすく、より快適なサービスを受講生のみなさんに届けるため既存の概念にとらわれず新たな視点を持って一緒に変革に挑むメンバーを募集中です！ 【サービス開発環境について】 従来アオイゼミのAndroidアプリはJavaによる開発を続けてきましたが、昨年Kotlinへの移行を完了させました。 これはiOSのフルスクラッチのリニューアルにあたってSwiftへの言語移行を行った結果、開発効率や安定性の向上をもたらすことができたため、サービスの成長スピードを最大化するためにはAndroidも同様の決断をしたほうがよいとの判断によるものです。 【仕事の進め方】 業務においてはエンジニア、デザイナーといった職種の垣根を越え、時には授業を担当する講師のスタッフと議論しながら、よりよいサービスを実現するにはどうしたらいいか、フラットに意見を出し合える環境です。 例えば講師は学習塾としての質を追求するため、自分が担当する授業をどうしたらいいのかを真剣に考えますし、一方でエンジニアとしてはユーザ目線で見たときに教科ごとに仕様が違うのはよくないのでここは統一したほうがいいのではないか、といった議論を日常的に交わしながら開発を進めています。 ユーザとの距離が近く、新機能やバグ改修などに対してのユーザの喜びの声が即日届くことも少なくありません。こうしたフィードバックは日々の開発の大きな力になっています。 【この仕事の魅力】 ◎スマートフォンを駆使した学習の仕組みづくりという、国内でもまだ始まったばかりの新しいサービスを一緒に作るやりがいを味わえます。 ◎すべての子供たちに平等に教育機会を提供するという、社会的意義の強い事業に自分の技術を活かすことができます。 ◆必須のスキル ・Androidネイティブアプリ開発で1年以上の実務経験がある ・開発したアプリをリリースしたことがある（企業・個人問わず） ・Android Studioで開発をすることができる ◆歓迎スキル ・チーム開発をしたことがある（企業・個人問わず） ・開発したアプリの運用経験がある ※追加開発、不具合修正やGoogle Analyticsなどの分析ツールをつかった運用） ・Android OSバージョンの互換性を考慮できる ・マテリアルデザインを意識して開発することができる ・自動テストを書いたことがある ・APIの設計やサーバーサイドの設計・開発を行ったことがある ◆こんな方と働きたい！ ・ユーザーファーストを徹底的に考え、実践することのできる方 ・行動ログや数値に基づいたデータドリブンでの開発を行いたい方 まずは、お気軽にお茶かランチでも行きましょう！ ※開発言語／環境 言語:Java,Kotlin PC:MacBook Pro (入社時点で最新、キーボード配列選択可) IDE：Android Studio 2.x コミュニケーション：Slack,backlog デザイン連携：Sketch3,zeplin,invison VCS:Git (Github with Backlog) ＜開発メンバー構成＞＊2018年8月現在 - 最高技術責任者（CTO）1名 - デザイナー 1名 - WEBデザイナー 1名 - iOSエンジニア 1名 - Androidエンジニア 2名 - サーバーサイドエンジニア 1名 - インフラエンジニア 1名 ほか業務委託数名

今回募集しているVP of Engineering職は、CTOと二人三脚でエンジニアチームを引っ張っていただきたいと考えています。 具体的には、エンジニアチームの組織力強化をミッションに、CTOはもちろん、CEOなどの経営層とコミュニケーションを取りながら、以下の業務を遂行していただきます。 ーーーーー ・開発組織の成果を最大化するための組織づくり ・エンジニアの新規採用 ・若手エンジニアの育成・評価 ・プロジェクトへの最適な人員配置 ーーーーー 私たちは、「アオイゼミ」や「レコンズ」といった自社プロダクトを持っている一方で、今後はグループ各社と連携した新規プロダクトの開発・運営業務も増えることが予想されます。 教育という社会的意義が大きい領域において、BtoCビジネスだけではなく、BtoBtoCビジネスに経営層と近いポジションで関われる貴重な募集です。少しでも興味を持たれたら、ぜひお気軽にエントリーください。 ■必須スキル  ・「教育の格差をゼロにする」というミッションに共感していただける方。 ・10人程度の開発チームにおいて2年以上マネジメントの経験があること。  ・以下の技術領域において3つ以上の分野で実際の開発経験があること 。 　- Webアプリケーション開発  　- API開発  　- iOSアプリ開発  　- Androidアプリ開発  　- AWSベースでのインフラ構築  　- データ分析基盤構築・実施  ■現在、私たちが使用している技術 [ 使用している技術 ] プログラミング言語：Swift、Kotlin、PHP、JavaScript、Python フレームワーク：Phalcon、Vue.js、Nuxt.js テストフレームワーク：PHPUnit、Jest データベース：Amazon Aurora、MySQL、Firebase Firestore インフラストラクチャ：Amazon Web Services、Docker ソースコード管理：GitHub 継続的インテグレーション：CircleCI コミュニケーション：Slack、Backlog ◼︎こんな経験があると大歓迎！
 ・BtoCまたはCtoCサービスの立ち上げ経験
 ・イベント登壇やブログ執筆など、技術的発信を行った経験 
・エンジニア組織の戦略立案、運用に携わった経験 


スマホ学習塾『アオイゼミ』は2017年以降、Google Playのトップに複数回掲載され、地上波のTVでも取り上げられるなど、世の中の注目を集めています。 最初にスマホアプリをリリースしてから4年間で、iOSはObjective-CからSwiftへ、AndroidはJavaからKotlinへとそれぞれ実装言語も変化させながら成長を続けています。そんな進化の間にも一貫して大切にしていたことは「利用者の中学生・高校生に寄り添ったアプリであること」そして「勉強が楽しく続けられるアプリであること」です。 結果として、ユーザとの距離が近く、新機能やバグ改修などに対してのユーザの喜びの声が即日届くことも少なくありません。こうしたフィードバックは日々の開発の大きな力になっています。 未来を担う子どもたちの毎日が少しでも楽しくなるように、そして私たち開発者自身が人生に楽しさ・やりがいを感じられるように、そんな価値観で一緒に開発してくれるモバイルアプリのエンジニアを募集します。 【仕事の進め方】 業務においてはエンジニア、デザイナーといった職種の垣根を越え、時には授業を担当する講師のスタッフと議論しながら、よりよいサービスを実現するにはどうしたらいいか、フラットに意見を出し合いながら開発を進めています。 【お任せしたい業務内容】 ・サービス拡大のためのweb広告の戦略立案から運用まで ・アプリのダウンロード数など最大化のための施策実行 【求める経験・スキル】 ・ネイティブアプリ開発で1年以上の経験がある ・開発したアプリをリリースしたことがある（企業・個人問わず） 【歓迎する経験・スキル】 ・チーム開発をしたことがある（企業・個人問わず） ・SwiftまたはKotlinを利用した開発をしたことがある ・プラットフォームのデザインガイドラインを意識して開発することができる ・サーバーサイドの設計・開発を行ったことがある 【求める人物像】 ・ユーザーファーストを徹底的に考え、実践することのできる方 ・行動ログや数値に基づいたデータドリブンでの開発を行いたい方 ・決まった要件に基づいて開発するよりも、曖昧な状態の課題を解決させることにやりがいを感じられる方