株式会社カラダノート

http://corp.karadanote.jp東京都

家族の健康を支え笑顔をふやす

”家族の健康を支え笑顔をふやす” をビジョンに掲げ、家族にまつわるサポート事業やデータベースマーケティングを行っている会社です。家族を幸せに導くために、家族データを利活用し、弊社が先駆者となり新たな価値提供を実現していきます。弊社が目指しているのは、新しいライフスタイルの確立です。家族の健康を支え、幸せで笑顔が多い家族を世の中にふやす。それが今後求められてくるヘルスケアの形だと私たちは考えています。

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子育て雰囲気を変える足掛かりとしてのかぞくアシスタントOEM

入社2ヶ月のエンジニアリングマネージャーが技術顧問との壁打ちで見えてきた、カラダノートのエンジニアリングのあり方

圧倒的1位は目標ではなく予定――投資家、穐田誉輝氏がカラダノートに問う覚悟

Values

成長することに幸せを感じられる方、役割に集中し自分の可能性を広げたい方へは会社として惜しみなくバックアップをする文化です。

最年少の部長は25歳。インターンでも事業責任者を任せたりと、若手にもどんどん裁量と責任を与える文化です。

上場後はプロダクト本部を創設し、現在開発体制を拡大しています。アジャイル（スクラム）をベースとして、4つのチーム構成でプロダクトを開発しています。事業開発チーム／アプリ開発チーム／リアーキテクチャチーム／SREチーム

ファミリーデータの蓄積によってユーザーのちょっと先の暮らしを予想し、最適なレコメンドをする暮らしのパーソナルエージェント型サービスを提供しています。日頃の生活で感じているサービスニーズを事業に繋げることを重視しており、”仕事とプライベート”という切り分けではなく、ワークライフシナジーを意識しています。

日々求められるものやクオリティが目まぐるしく変わるため、とにかく最速でアクションを取り成果を出すことを重要としています。

メンバーの約半数が子育て中で、時短制度や短時間正社員制度なども充実しています。働きやすさだけではなく、数字成果と給与評価を直結させる仕組みなど、プロ意識も重視する社風です。