What we do
熱意溢れるリアルの場「レクミーライブ」
【世界の人々の自己を実現したいという欲求に対して、社会の仕組みをDesignすることで、大きく・有益なImpactを与える】
これが私たちリーディングマークのミッションです。
このミッションを成し遂げるためにまず、三菱商事、三井物産、トヨタ自動車など一流企業【200社以上】のクライアントの採用支援や、上位校生向け就活支援サービス「レクミー」を主に運営を行い、現状の日本の就活の在り方の当たり前に変革を起こしていきます。
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弊社サービス
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■上位校特化型プラットフォーム「レクミー」
https://www.recme.jp/
約100社が集まる企業の合同説明会「レクミーLive」や、企業と学生が近い距離で話せる少人数座談会「レクミーFocus」を開催。
■会員制就活支援プログラム「NEXVEL」
http://nexvel.co.jp/
「あなたの可能性を最大化する」をコンセプトに、学生の就活プラン作成や会員限定の非公開イベントや特別選考ルートの案内などを実施。
■採用向け適性検査「ミキワメ」
https://bit.ly/3bBffJd
採用候補者と会社の相性を数字で表し、 「社風に合わない」ミスマッチをゼロにするサービスを開発・導入し、採用支援を実施。
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取引先（一部）
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三井物産、三菱商事、P＆Gジャパン、博報堂・博報堂DYメディアパートナーズ、アマゾンジャパン、TBSテレビ、ソフトバンクグループ、ヤフー、ディー・エヌ・エー、サイバーエージェント、レバレジーズ、マクロミル、経済産業省、外務省 など
Why we do
18%: これは自分の仕事やキャリアにやりがいを感じると答えた日本人の割合。人生の大半を費やす仕事、休日だけを楽しみに毎日を生きるのか。。。
こんな世の中を変えたい！大学生だった代表の飯田の想いからリーディングマークはスタートしました。その思いに共感したメンバーが現在40名程集まり、日々ミッション実現の為、突き進んでおります。
私たちがやらなければ誰がやる！
そんなパッションを胸に日々仕事にあたっている私たちです。
How we do
2019年9月より新オフィスへ！
私たちが直面している不確実で混沌とした世界を生き抜くために一番大切なことは、どれだけミッションに共感できる仲間と助け合い切磋琢磨することができるか。
性別、年齢、キャリア、様々な思いやバックグラウンドを持った仲間が
「世界の人々の人生の可能性を最大化する”生き方選び”」の可能性を紡いでいくというミッションに夢中で取り組んでいます。
<< こんな方にオススメです >>
■未来のExcellent Companyを共に作り上げ「世界のキャリア選択の”当たり前”の創造」に挑戦したい方
■20代のうちから難易度の高いミッションに挑戦したい方
■経営陣を巻き込みながら、サービスや組織の成長にコミットしたい方
