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【コンサル知恵袋】IT コンサルタントにあれこれ疑問をぶつけてみた vol.2

こんにちは、インターン生の飯塚です!
前回に引き続き、僕がインターンをする中でコンサルについて感じた素朴な疑問を、現役ITコンサルタントとして活躍する社員さんにぶつけました!
コンサルタント志望の学生も気になるであろう疑問に答えていただいたので、その内容を学生目線でまとめてお送りします。

▼コンサルQ&A vol.1はこちら

Q1.学生時代にプログラミング経験ってあったほうがいいの?

A.あるかないかで言えば100%あったほうが良いです。

今後のビジネスでは当然テクノロジーがベースになっていきます。
そのような流れの中では、社会人になってからプログラミングを勉強するより学生時代に、もっと言えば幼少期にプログラミングと触れ合う経験があったほうがいいです。

しかし、社会人になってからプログラミングを学び始めて活躍してる人もたくさんいるので、社会人になる前にプログラミング経験がなかったからどうしようもないかと言うとそんなことはないです。
少なくともITコンサルタントはエンジニアの人と仕事をすることはほぼ確実なので、一緒にプロジェクトをつくり上げるためにエンジニアの思考回路や作業内容をイメージできるようにしておくことが必要です。
そういった意味でプログラミングの経験は確実にあったほうが良く、勉強するのは早いに越したことはないと言えます。

以上をまとめると、
 ◇幼少期や学生時代にプログラミング経験はあったほうが良い
 ◇エンジニアの思考回路や作業内容を理解するためにプログラミング経験が必要
となります。

Q2.コンサルタントの休暇事情は?

A.プロジェクトによって異なりますが、基本的に個人の自由です。

人によって異なりますが、プロジェクトとプロジェクトの間で休む人が多いです。
一方で、長期のプロジェクトに入っているメンバーはクライアントとの信頼関係が築けている場合が多いので、クライアントとの間で調整をしながら休みをもらっていることが多いです。

またZEINでは会社として有給休暇やリフレッシュ休暇などを付与していますが、休みをどこで取るかは基本的に個人の自由です。
クライアントサービスを行っている会社は基本的にこの形が多いです。
ZEINで言うと誰も休んでないから休みにくいというのはなく、休める時に休もうというカルチャーがあります。

以上をまとめると、
 ◇プロジェクトとプロジェクトの間で休む人が多い
 ◇長期のプロジェクトに入っている場合はクライアントと調整をして休みをもらうことが多い
 ◇休みをどこで取るかは基本的に個人の自由 
となります。

Q3.コンサルタント志望の就活において持っていると有利になる資格はありますか?

A.就活が大きく有利になる特定の資格はありません。

コンサルタント志望の就活において何か資格があると有利かというとそんなことはあまりないです。
ZEINでは研修の一環として、入社前に簿記2級や基本情報技術者の資格の勉強をしていただき、入社後には資格の取得をお願いしていますが、新卒の就活においてそういった資格を取っているととても有利かというとそんなことはありません。

よって、全ての資格において取っておいてマイナスになることはありませんが、特定の資格が就活に大きく有利に働くということはないので、コンサルタント志望のために資格を取ろうと考えている学生は注意が必要です。

以上をまとめると、
 ◇コンサルタント志望の就活が大きく有利になる特定の資格はない
となります。

まとめ

ここまでのQ & Aをまとめます。
Q1.学生時代にプログラミング経験ってあったほうがいいの?
A.あるかないかで言えば100%あったほうが良い
Q2.コンサルタントの休暇事情は?
A.プロジェクトによって異なるが、基本的に個人の自由
Q3.コンサルタント志望者が学生時代に取得しておいたほうがいい資格は?

A.就活が大きく有利になる特定の資格はない

いかがだったでしょうか?
ZEINではMeetupイベントやカジュアル面談も実施しているので、コンサルについて何か気になることや聞いてみたいことがあればお気軽にオフィスにお越しください!


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