Sohta Hori

株式会社dual&Co.(旧社名:株式会社バーディモバイル ) / 人事

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現在、永田町のITベンチャー・株式会社dual&Coにて人事領域全般を担当しています。採用、労務、人事制度などブラッシュアップに勤しむ日々。

知識を得ただけで終わらせない。やるべき実務にフォーカスして成長体験を積み上げ、社会に還元したい

社員と同じステージで仕事ができる。「就職」を選択した大学生が描くキャリアパスとは?

会社に成長をもたらす起爆剤になる。若手社員が企てる自分史上最速成長の道筋とは?

サービスは作って終わりではない。チーム一丸となってアパレル業界の課題解決に取り組んでいく

ベンチャーだからこそ経験を積むチャンスは無限にある。未経験から組織の中核を担っていく

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In the future

Ambition

In the future

【世の中の不便をITによってもっと便利に】 マーケター&人事を務めた経験を活かし、テクノロジーを活用したX-Tech領域へのチャレンジに関わっていければと思っています。 人生100年時代、少しずつ、ゆるく、意のままに社会と接点を持ち続けていきたいです。

May 2017
-
Present

May 2017 -

Present

人事領域全般(採用、労務、人事制度など)

Dec 2012
-
May 2017

マーケティング

Dec 2012 - May 2017

Apr 2007
-
July 2012

マーケティング

Apr 2007 - July 2012

Mar 2007

慶應義塾大学

総合政策学科

Mar 2007

「ITと地域活性化」をテーマで研究を行なっていました(國領二郎研究室、飯盛義徳研究室に所属)。 アイスホッケーサークル「慶應ELK」に所属し、主に神奈川県社会人リーグで活動していました。


Publications

知識を得ただけで終わらせない。やるべき実務にフォーカスして成長体験を積み上げ、社会に還元したい

Oct 2019

社員と同じステージで仕事ができる。「就職」を選択した大学生が描くキャリアパスとは?

Oct 2019

会社に成長をもたらす起爆剤になる。若手社員が企てる自分史上最速成長の道筋とは?

Aug 2019

サービスは作って終わりではない。チーム一丸となってアパレル業界の課題解決に取り組んでいく

Aug 2019

ベンチャーだからこそ経験を積むチャンスは無限にある。未経験から組織の中核を担っていく

Aug 2019

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