Yasuhiro Hayashi

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東京

Yasuhiro Hayashi

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人事として10年間(海外人事4年、国内人事6年)、日系の大企業とベンチャーでの豊富な経験を持ち、組織改革、人事制度の企画運用が得意です。2013年から2017年まで上海と香港へ駐在し、マネージャーとして部下10名の先頭に立ち、海外現地法人の人事制度改革、報酬・福利厚生・人事規程を自ら遂行しました。香港でグループ本社の人事責任者として、会社役員と連携して人事企画を行いました。国内人事は中途採用、人事システム、評価の担当として成果を上げました。

In the future

Ambition

In the future

2020年6月現在、社会保険労務士試験取得に向け勉強中です。 雇用形態は、正社員・フリーランス・契約社員・時短勤務など柔軟に対応できます。 成長企業の人事課題解決のお役に立ちたいので、お気軽にご連絡ください。

July 2018
-
June 2019

人事部長

July 2018 - June 2019

・2019年度の新人事制度企画・運用、新グレード・給与レンジ、降格・減給ルール導入、退職プログラム(PIP)の制定、社内説明会による浸透(英語対応含む) ・2018年度下期の人事評価制度の作成と運用、年末評価から給与改定まで実施(英語対応含む) ・ITエンジニアの中途採用、派遣社員採用の実施、募集からオファーまでの諸対応

May 2013
-
Nov 2017

グローバル人事マネージャー

May 2013 - Nov 2017

■業種 医療アシスタンス・損害保険(グループ600名、日本人120名) ■雇用形態 正社員 ■役職 グローバル人事部 マネージャー ■業務内容 2015年7月~2017年11月 香港グループ本社へ在籍出向(駐在)

Dec 2012
-
May 2013

Dec 2012 - May 2013

■役職 人事部 採用マネージャー(部員6名) ■業務内容 各部門の中途採用ニーズに応じて、人材紹介会社経由の採用活動実施 【中途採用】正社員6名を採用(社長秘書、経理財務、営業マネージャー)

Feb 2011
-
Sept 2012

Feb 2011 - Sept 2012

■雇用形態 正社員 ■所属 人事部 人事処遇担当(部員25名) ■業務内容                                               【人事考課】2011年人事考課及び賞与査定の運用、各部門評価の取りまとめ、結果集計、考課データベースの運用、役員決裁資料作成、昇進昇格の運用を実施

Mar 2008
-
Jan 2011

採用人事

Mar 2008 - Jan 2011

■雇用形態 半年間は紹介予定派遣、その後に正社員 ■所属 管理本部人事部 (部員20名) 【外国人採用】 海外の外国人エンジニアを日本雇用するプロジェクトで採用活動、求人票作成、海外外資系人材会社を活用、書類選考400名、面接30名、3名を採用 【日本人採用】 各プロジェクト向けエンジニア採用担当、年間で応募者500名、面接150名、採用50名の

Apr 2001
-
Aug 2004

Apr 2001 - Aug 2004

■所属 ソリューション事業部 法人営業部 ■業務 地方銀行や日本経済新聞社グループの営業担当として、システム営業を実施 【業務実績】社員証ICカードプロジェクト(受注額8,000万円)、新聞製作システム構築(受注額5,000万 円)、海外支社LAN・WAN構築(受注額3,000万円)を提案して受注

Mar 2001

一橋大学

経済学部

Mar 2001


Skills and qualities

人事

0

Awards and Certifications

HSK5級

July 2017

TOEIC845点

July 2016


Languages

English - Professional, Mandarin - Conversational