バックエンドエンジニア
on 2019-02-26 2,126 views

新しい時代の信用情報プラットフォームを創りたいエンジニアをWanted!!

Gardia株式会社

Gardia株式会社 members View more

  • 大学卒業後、ウェブ制作会社に立ち上げから参画。
    その後システム開発会社にてプレイングマネージャーを務め、2018年11月にフリークアウト・ホールディングス入社。子会社であるGardia株式会社に一人目のエンジニアとして参画。
    システム設計、インフラ構築、実装、その他採用含めいろいろやってます。

  • 2017年10月、Gardia株式会社を設立し代表取締役社長に就任。
    誰もが今よりもっとチャレンジできる世界を作るべく日々奮闘中!

  • 詳細なし

  • Jiro Nishiguchi
    技術顧問

What we do

  • 「世の中のリスクを、楽しみや喜びに。」
  • Gardiaが目指していること

Gardiaは、新しい時代の信用情報プラットフォーム実現を目指すFintechスタートアップです。

Gardiaの事業ドメインは大きく2つ。
・保証事業
・後払い決済事業

前者は、世界的にみても稀有なNo-Show(無断キャンセル)保証、サブスクリプション型ビジネスに対するのリスク保証など。後者についてはVisaプリペイドカードのチャージ代金の後払い決済、旅行代金の後払い決済など。
いずれも、世界広しと言えども現時点ではGardiaしかやっていない固有のサービスばかりです。
国内、海外の事業者を問わず幅広い領域に対してサービスを提供しています。

当社事業内容のユニークさと成長速度の速さに、決済業界並びにスタートアップ企業界隈からの注目度も抜群です。

Gardiaでは、一人ひとりが事業を創る主体者として大胆にチャレンジできる環境が整っています。Gardiaの想いに共感しながら事業を共創し、会社も自分自身も爆発的に成長させたい意欲的なメンバーを大募集しています!!

Why we do

  • 現代のニーズを的確にとらえていきます

Gardiaのウェブサイトには、「私たちGardiaの使命は、自分の意志で自身の確固たる未来を創ろうとする個人や企業が、よりチャレンジし易くなる環境を整えていくことにあります。」と記載しています。
これをもう少しブレイクダウンしてご説明します。

たとえば、今1〜2万円すぐに必要だけど手持ちがなくて、だけど月末には返せるんだけど・・・っていう人いますよね?
こういう人たちに対してお金を融通するサービスがあるとして、こういうサービスの事業者さんはどうやってその人にお金を融通してよいかどうか(端的にいうと、お金をちゃんと返してもらえるのかどうか)判断するのでしょうか?

既存の信用情報機関(CICやJICCなどと呼ばれています)は、伝統的なローンやクレジットカードの審査はできても、カジュアルに短期間だけ小口のお金のニーズがある人たちの審査は基本的にできませんしやりません。
そこで・・・私たちGardiaの出番になるわけです。

今手元にちょっとだけ足りていないお金を融通してくれるようなサービスがあれば、その人はそのお蔭で新しいチャレンジができるようになるかもしれません。お金を融通する側のサービス事業者は、Gardiaが一定のリスクを持ってくれたり、リスク判断を手伝ってくれれば、会社として新しいチャレンジ(ビジネス)ができるようになります。

というわけで、具体的に言うと、中長期視点では、Gardiaは世の中の新しい「信用情報機関」になろうと思っています。
既存の信用情報機関ではできていない部分を明確に定義した上で、これからの「キャッシュレス社会」や「所有しない社会」にマッチした存在になっていきます。

How we do

  • とある日のMtg風景
  • メンバーの平均年齢は31.4歳

Gardiaはまだまだ若いスタートアップの会社です(創業2017年10月)。ですが、フリークアウト・グループに属していることで各種のリソース面で強固なバックアップを受けられる非常に恵まれた立ち位置にいる会社でもあります(簡単に言うと、スタートアップと上場企業のいいとこ取りができます)。

所属しているメンバーのバックグラウンドは様々で、皆が各自の持ち味を存分に発揮できる環境が整っていると自負しています。
何点か端的な特徴を箇条書きで上げてみましょう。

・各自の目標・成果に責任を持っていただければ、日々のワークスタイルは基本的にほぼ自由です。
・原則としてリモートワークも可としています。
・会社もメンバーも世界の度肝を抜くようなチャレンジが好きです
・チャレンジを推奨しますが、結果的に失敗してもチャレンジそのものを責めることはありません
・子連れ出社歓迎です(社長を筆頭に自称子育てのプロたちが一緒に子育てします)
・国籍、ジェンダー、年齢etc...多様性が尊重される文化です

以上のような会社としての特徴を、メンバー全員が作り上げていくような文化風土があります。
エンジニアサイド、経営・ビジネスサイド、CS・オペレーションサイド皆が等価値でお互いを尊重し合いながらクリエイティブに日々を過ごしています。

Description

【こんなことを一緒にやりたいです】

 ・サービス提供先事業者が利用するAPI開発
 ・管理業務システムUI開発
 ・データ解析(データを見ながら改善)
  ※いすれも保証事業、決済事業共通です。

【開発環境】

- Golang, Ruby(Ruby on Rails), MySQL, AWS(ECS, Lambda, VPC, Route53, S3, ElasticCache, DynamoDB, ElasticSearch), Github, CircleCI, re:dash, Docker, Terraform, Slack, Quita:Team, esa

【必須スキル、経験】

 ・なんらかのプログラミング言語とHTML, CSS, JSを用いたウェブアプリ開発経験のある方
 ・Linux環境での開発経験のある方
 ・Pull Requestベースの開発ワークフロー経験のある方
 ・データベースの設計、構築、運用経験のある方

【歓迎スキル、経験】

 ・ Golangでの実務経験のある方
 ・ AWS, GCPの構築実務経験のある方
 ・データ分析業務に携わった経験のある方
 ・メガベンチャー含むスタートアップでの実務経験のある方

【こんな人と働きたい】

 ・Gardiaのミッション、ビジョンに共感いただける方
 ・好奇心旺盛で新たなチャレンジに貪欲な方
 ・開発と運用をわけず業務全般に携わりたい方
 ・職務の垣根なくコミュニケーションがとれ業務を進められる方

【その他】

 ・開発マシンは自由に選択可能
 ・日本語でコミュニケーションできれば国籍は不問
 ・ランチ代支給(条件、金額上限あり)
 ・書籍購入費補助
 ・プログラミング学習(Progate)費用全額会社負担
 ・リモートワーク可
 (その他色々働きやすい環境が整っています!)
  ※フリークアウト・ホールディングスにご入社いただいた上で、
   Gardiaに100%出向いただく契約形態となる予定です。
 ※ 実際の勤務地は恵比寿オフィスを予定しています 

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Company info
Gardia株式会社
  • Founded on 2017/10
  • 東京都港区六本木6-3-1 六本木ヒルズクロスポイント
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