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Mid-career
経理・IPO準備
on 2019-04-02 2,036 views

上場準備を通じてスキルアップしたい、志ある経理メンバーを探しています!

株式会社wevnal

株式会社wevnal members View more

  • 有限責任監査法人トーマツに入所後、大手上場企業の監査に複数関与。
    高齢社会に対する情報サービスを複数展開する株式会社エス・エム・エス入社後は、管理部門に所属。子会社の管理部門立ち上げ含めて、成長フェーズに管理部門の側面から携わる。
    LeapMind 、TYLのベンチャー関与後現在はweb接客のサービスを中心に提供するwevnalに管理業務を中心に関与。

  • 関西学院大学商学部卒業後、株式会社三井住友銀行へ入行。岸和田支店へ配属となり、個人のお客様を中心に金融リスク性商品の販売や遺言やM&A などの相続対策業務に従事する。在籍中はリクルーター活動にも従事。4 年目にはリクルーターを管理する立場を担う。
    その後、ブルーリーフパートナーズ株式会社へ入社し、国内中小企業の M&A 仲介業に従事する。

  • 「総務」という何でも屋さんやってます!
    誰かのサポートが大好きで、ありがとうと言われたい。

    趣味は一人旅。時間が出来れば海外へ!これまで訪れた国は30か国以上!
    特に好きな国はモロッコ、ハンガリー、チェコ、マレーシア、台湾
    カナダ、ペルー、カンボジア。とにかく知らない世界を知ることが大好き!

  • 2017年wevnalに新卒入社。
    広告代理事業部で営業に従事しつつ、女性向けメディア「fasme(ファスミー)」の立ち上げ&運営も行っていました。

    「人の感性を豊かにしたり、今日より明日を楽しめるきっかけをつくる仕事がしたい!」
    広告もメディアもその夢を叶えられると信じて毎日奮闘中です。

    2019年4月より経営管理部に異動。
    新卒・中途採用から労務周りまで、幅広く仕事をしています。

What we do

私たちは広告代理店事業から創業し、SNS広告中心に大きくグロースし、今は自社プロダクトである『Botchan』というマーケティングチャットボットの事業を進めています。
広告代理業とプロダクト事業は別のものではありますが、根底には変わらないクライアントのマーケティングに対するニーズがあります。
違うのは、アプローチの方法。だから、クライアントの売上に寄与したいという点は今も昔も変わりません。

①デジタルトランスフォーメーション事業
自社プロダクト「BOTCHAN」を展開。
CVRを飛躍的に向上させる会話型チャットボットとして、導入企業を伸ばしています。
AI、人工知能といった最新のテクノロジーに触れることができ、新たな市場、マーケットを
創造できる事業です。

②SNSマーケティング事業
主にSNS領域とインフィード広告領域の2軸を得意領域としてます。
直近ではSNS×EC領域を中心に、クライアント様の課題解決に取り組んでいます。
Twitter広告コミュニティコントリビューターが4名在籍。
また、自社サービスTagtoru(タグトル)を用いた、 プロモーション活動の企画~運営~レポートまでを一気通貫で対応し、顧客感動を実現します。

Why we do

私たちは広告代理店事業として創業し、SNS広告中心に大きく成長し、現在は自社プロダクトである『Botchan』というチャットボットの事業を進めています。
広告代理業とチャットボット事業は別のものではありますが、根底には変わらないクライアントのマーケティングに対するニーズがあります。
違うのは、アプローチの方法。
だから、クライアントの売上に貢献したいという思いは今も昔も変わりません!

私たちがBotchanを作りたいと思ったのは、SNS広告等のマーケティングの最前線にいて、正直色々とやり尽くした自負がある中で、クライアントもユーザーも疲弊しないマーケティングを探りたいと思ったからです。

今までのマーケティングの世界は一方通行が基本でしたが、そこにチャットボットというコミュニケーションプロダクトを入れることでマーケティングが一気にインタラクティブなものになります。
そうすることでよりWeb世界をもっと全世界のみんなにとって滑らかなものにしていきたいと思っています。

How we do

<wevnalの価値観>

■CHANGE
変化:人生の主人公として、自らが変わり、自らが変えよ
〜時代、顧客、組織の変化に敏感であれ〜

私たちは9年間で通常の広告代理店→SNS特化型広告代理店→Chatbotマーケティングと変化をして言っています。
今後も時代を捉えて、地に足をつけながら1歩先のビジネス展開をしてまいります。

■SPEED
迅速:期待を超える圧倒的スピードで信頼を得よ
〜wevnalの生命線はスピード〜

TRY&エラーを大切にし、まず1歩目を初速でやり、そのフォードバックを元に前に進めます。
何よりもこのスピードがなければ今もwevnalが9年続くことがなかったと思います。

■INTEGRITY
誠実:さらけだし、ありのままの事実を報告せよ
〜嘘つかない、隠さない、ごまかさない〜

また誠実さと同時に言ったことをやり切るINTEGRITYも持った組織であり、またそのやり切る人を称賛する文化です。
逆に言えば、口だけの人材/評論家をもっとも嫌います。

■CHALLENGE
挑戦:常に前提を疑い、自ら高い目標に挑め
〜今やる精神で失敗よりやらないことを恐れよう〜

弊社のChatbotプロダクト陣はまさにCHALLNGEしているフェーズです。
そこでは今までのビジネスで通用するものと通用しないものがあります。
なので何を前提としてやっていたことなのか、使えるもの使えないものを峻別しながら事業を進めています。

■UPDATE
改善:失敗から学び、再現性を高めよ
〜フィードバック文化を創れ〜

仮説を元に小さく失敗し、ポイントを見極めて大きく投資していくのが弊社スタイルです。
SNS広告で大きく会社が伸びた時もそのスタイルで大きく会社が伸長しました。
Chatbotは今まさにその成功事例が少しずつ出来てきているフェーズです。

■RESPECT
尊重:「ありがとう」に溢れる1日にせよ
〜最高のチームであるために関わるすべての人に感謝の気持ちを〜

価値が顧客に届けることこそが会社の存在意義です。
また1人では価値は顧客に届きません、それぞれが徹底して得意なことを磨き、総合力で顧客に価値提供を行います。
だからこそ社内の人に価値提供を受けた際に感謝することをとても大切にしています。

As a new team member

▼具体的には
①業務オペレーション
・日常業務(仕訳伝票処理/請求書管理/費用処理・売上処理/債権債務管理/振込入金対応/小口現金管理など)
・決算業務(残高確認/未入金確認/決算整理処理/試算表作成など)
②業務改善
・日々の定常業務の効率化
・IPO準備に紐づくプロセス改善 など

主に費用処理・買掛金計上・支払処理等の日々の経理業務と月次決算の締め業務をお任せします!
業務オペレーションに慣れて頂いた後は業務プロセスの改善や経理規定の作成など、IPO準備にもつながる様々な業務をお任せしていきたい考えています。

▼組織やチームについて
◇全体
現在は全社で60人ほど
IPO準備&事業拡大のため経理体制を強化中です。

◇管理部
・管理の責任者は元エス・エム・エスの経営企画、子会社管理部立ち上げ等を行ってきた人材でwevnalの管理・経理プロセスをゼロイチから構築してきました。
・その他メンバーは公認会計士や銀行出身者がおり、経理・管理に関して相談・学習しながら進められる環境です。

▼どんな人がイイの?
・気配りができ、主体的に行動ができる方!
・ベンチャーでチームと一体感をもって働きたい方!
・正義感や責任感が強い人

▼wevnal管理部としてのキャリアステップ例
まずは経理メンバーとして日々のオペレーションの完遂、業務改善を行っていただきます。
その後は、自由なキャリア選択ができるポータブルスキルが身に着けられるよう、経理領域の専門性を身に着けていくことができます。

▼より魅力を感じるのはどんな人?
・管理部/経理組織の立ち上げ参画経験
・バックオフィスメンバーとして一人で様々な業務を行ってきた人
・複数企業の経理組織で経験を積まれた方

まずはどんなことをしているのか、できるのか、ラフにお話ししませんか?
ご連絡お待ちしております!

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Company info
株式会社wevnal
  • Founded on 2011/04
  • 60 members
  • 東京都渋谷区渋谷1-11-8 渋谷パークプラザ5F
  • 上場準備を通じてスキルアップしたい、志ある経理メンバーを探しています!
    株式会社wevnal