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インターン
Internship
on 2019-04-09 1,250 views

外資系ファームでインターン!0→1フェーズの部署で会社を成長させませんか?

パクテラ・コンサルティング・ジャパン株式会社

パクテラ・コンサルティング・ジャパン株式会社 members View more

  • 会社設立当初の学生インターンを経て、2016年4月にパクテラ・コンサルティング・ジャパン株式会社に新卒入社。事業計画策定やBPR・業務改善、新規事業構想策定、RPA導入支援等のプロジェクトに従事して参りました。よろしくお願いいたします。

  • 都内私立大学在学中、Apple Japan合同会社にて3年8か月のインターンを経験。法人営業・マーチャンダイジングに従事。卒業後、2017年東日本電信電話株式会社(NTT東日本)へ新卒入社、主に官公庁向け法人営業に従事。2018年4月パクテラ・コンサルティング・ジャパンに参画。大手通信会社様、国内生命保険会社様のBPR,RPA化案件に従事。会社PRプロジェクトメンバとして、PR戦略の企画・立案、画像、動画編集も手掛けている。

  • 大学卒業後、日系生保へ営業事務として入社。8年間、4営業部にて保険事務や営業部管理等を行う。2019年パクテラ・コンサルティング・ジャパンへ入社。保険代理店事業部のアシスタントを経て、現在採用担当に従事。

  • Ryuichi Kobayashi
    Corporate Planning & Marketing, AVP

What we do

【ITに特化したソリューション提供】
私たちはデジタルイノベーションの実現を目的としたITコンサルティングファームであり、グローバルIT企業Pacteraが持つ高品質かつ最先端なテクノロジーを活用してサービスを提供しています。IT戦略策定から実行・運用までワンストップでご支援しており、入社後は幅広く業界・業務に携わることができます。

【サービス内容】
・ITロードマップ策定支援
・AI活用支援
・Fintechアドバイザー
・ITソリューションアドバイザー
・最先端テクノロジーに関わるR&D(DevOps、IoT、AI、RPA、Digitalなど)

Why we do

  • 弊社代表取締役社長杉山

【テクノロジーと社会課題の懸け橋となる】
私たちが暮らしている日本では、時代の変化と共に様々な社会課題が発生しています。その多くが「デジタルイノベーション」によって解決できる可能性があり、多くのポテンシャルを秘めています。

しかし、多くの企業がR&D投資を加速させ、一見私たちの生活を大きく変えるような技術が開発されただけではイノベーションは起きません。つまりテクノロジーが進化しても社会に実装できなければ価値があるとは言えないのです。

この背景から、私たちの存在意義は、テクノロジーの付加価値を高めて社会に実装できるコンサルタントを育成し、デジタルイノベーションを実現することにあります。そこで私たちは「テクノロジー」と「社会課題」の間に立ち、日本のデジタルトランスフォーメーションを加速させます。

特に私たちコンサルティング事業本部 Group3が着目しているテーマは、“RPA等を含むIntelligent Automationの実現を通した業務改革”です。
現在新型コロナウイルスの感染拡大を受け、国内企業共通の課題である「生産性向上」「働き方改革推進」の必要性がこれまで以上に増大しています。テレワークや時差出勤の推奨など、労働環境の変化にフィットしながら課題解決していくためのベストプラクティスを考え、クライアントが付加価値業務に注力できる体制を実現するための手助けをしたいと考えております。

How we do

【グローバルなプレゼンス×フラットな組織文化】
パクテラ・コンサルティング・ジャパンは、2015年9月に設立されたパクテラグループの日本法人です。
「2017 Global Outsourcing 100」で五つ星のリーダーカンパニーという最高評価を頂いたパクテラグループのグローバルネットワークや資本を強みとし、現在の業員は約100名です。
従業員数は少ないものの、クライアントの規模は大きく、Fotune 500に選出された企業を中心にITに特化したご支援をしております。

つまり、グローバルに事業展開してきたパクテラのケイパビリティを活用しながらも、マネージャーと現場の距離が近く、若手でも社長とコミュニケーションを取れる風通しの良さが我が社の魅力です。

【チーム制について】
パクテラ・コンサルティング・ジャパンでは、「チーム制」という体制を取っています。
プロジェクトチームとは異なる概念で、独立採算制を採用しながら、ビジョンやミッションの達成に向けて活動する小集団を指します。
チームはマネージャーと若手コンサルタントの混合で構成されており、人材の採用から営業まで各チームで担っているため、一会社と同様な裁量・責任感が要求されます。
参照記事:「プロジェクト・案件とは関係ない?パクテラが導入した「チーム制」について説明します!#チームづくり」
https://www.wantedly.com/companies/pactera2/post_articles/220767 

【コンサルティング事業本部 Group3について】
私たちコンサルティング事業本部 Group3は主に大手通信業や小売業に対し、ビジネス・ITの両面からハイブリットなコンサルティングサービスを提供しています。2021年2月現在、新規事業の策定支援やRPA等を活用した業務改革コンサル、およびパッケージシステムのグローバル展開など、幅広いテーマの案件を支援させていただいております。
参照記事:「外資系ITコンサルティングファームの社内チームを紹介します!#チームづくり」
https://www.wantedly.com/companies/pactera2/post_articles/216877

As a new team member

産業事業本部チーム3は上記の通り、“RPA等を含むIntelligent Automationの実現を通した業務改革”を今後の柱にしたいと考えています。
現在、事業展開のために営業力を強化する体制を整えています。
そこで今後、上記事業のインサイドセールスの内製化を実現すべく、そのサポートをしてくれる学生を募集しています。
■業務内容■
・コンテンツマーケティングによるリード顧客の発掘
・テレアポやDMを通した新規アポイントの獲得
・リード顧客の管理、フォローアップ
・本事業のブランディングサポート
・その他、各種資料作成

■チームでの働き方■
コンサルティング事業本部 Group3内のIntelligent Automation推進チームとともに働きます。
テレオペレーターとして営業アポイントの獲得を主務とし、コンテンツマーケティングや資料作成などを実施頂く予定。
弊社チームの一員としてジョインし、マネージャーやコンサルタントのサポートの元、裁量・責任感を持って働くことが可能です。

■求める人材■
・コンサルティング業界に興味がある方
・RPAに興味がある方
・インサイドセールスに興味がある方
・仕事を通じて営業スキルを成長させたい方
・新しいことへのチャレンジに意欲的である方

■求めるスキル・経験■
・テレアポ、コールセンターでの勤務経験(ある場合優遇予定)
・コミュニケーション能力、対人折衝能力
・基本的Officeスキル(Excel、PowerPoint、Word…)、ライティング能力
・臨機応変な対応能力、ストレス耐性

■勤務地■
東京・虎ノ門or門前仲町オフィスor在宅

■産業事業本部チーム3社員インタビュー記事■
「たった5人の会社が日に日に成長するのが楽しくて仕方なかった」と語る新卒1期生に直撃インタビュー
https://www.wantedly.com/companies/pactera2/post_articles/202702
海外大卒、Uberインターンを経験した私が新卒でパクテラに入社した理由
https://www.wantedly.com/companies/pactera2/post_articles/223880
私が外資系コンサルティングファームに転職を決めた理由 #私たちのカジュアル面談
https://www.wantedly.com/companies/pactera2/post_articles/209296 
【誰も興味がない?パクテラの若手対談シリーズ】vol.2 宇宙人×林檎姫 ~女性社員が語る”知行合一”~
https://www.wantedly.com/companies/pactera2/post_articles/153200 

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パクテラ・コンサルティング・ジャパン株式会社
  • Founded on 2015/09
  • 80 members
  • Expanding business abroad /
  • 東京都港区虎ノ門1-3-1 グローバルスクエア10階
  • 外資系ファームでインターン!0→1フェーズの部署で会社を成長させませんか?
    パクテラ・コンサルティング・ジャパン株式会社