Mid-career
エンジニアチームリーダー
on 2020-03-27 296 views

新規事業の成長を促進する開発チームづくりに力を発揮したいエンジニアを募集!

株式会社オズビジョン

株式会社オズビジョン members View more

  • 24歳の時に現在のオズビジョンを創業。ポイントモール「ハピタス」をリリースし、自己資本だけで年間流通総額は昨年800億円まで成長させる。11期連続増収を続けながら、次の新規事業開発、M&A、海外事業などに取り組む。
    2017年8月にPollet株式会社というトークンエクスチェンジ事業も創業。
    https://www.pollet.me/

    人生の可能性を使い果たせる機会を自ら設定して、そこに飛び込むのが好きです。
    結局のところ、すべては好奇心ドリブンです。
    http://www.oz-vision.co.jp/company/

  • Polletプロダクトマネージャー/エンジニアチームマネージャー

    経営学部卒業、Webエンジニア(アプリケーションからクラウドインフラ運用を薄く経験。フロントは苦手)、スクラムマスター、プロダクトオーナーを経験。育成やチームビルディング、プロセス改善が得意。

    憧れは風の谷のナウシカ。
    好きなアニメはカウボーイビバップ。
    お気に入りの小説家は辻村深月。

  • 新卒で株式会社オズビジョンに入社し、1年ちょっと営業として従事。
    その後、人事へ移動。若手の採用を中心に、インターンやセミナーの設計〜実施。海外採用の実施、オンボーディングなどを経験。

    現在は、新卒採用の他、子会社のPollet株式会社の人事として中途採用や組織開発など人事の幅を広げている最中です。

    ●成したいこと
    人の本来持っている想い、志が発揮でき、働くことに楽しみやりがいを感じている状態を作りたい。

    ●自分にとって大事な価値観
    ・楽しむこと
    ・人の可能性を信じること(その人のやりたいを大事にする)
    ・新しい価値観や世界に触れる続ける
    ・自分に嘘をつかないこと

    ●強み
    ストレ...

What we do

  • ポイントで特別を日常に。『Hapitas(ハピタス)』
  • あらゆる休眠資産をカンタン・なめらかに流動化させる『Pollet(ポレット)』

オズビジョンは、創業以来「人の幸せに貢献し、自己実現する集団で在る」という理念を掲げ、顧客と社員の双方が夢中になる事業活動を追求してきました。

現在は購買支援の領域で複数のWebサービスを展開しています。

おかげさまで中核事業の「ハピタス」は創業以来13期連続成長を遂げており、2018年度時点では270万人のユーザーと3,000社のEC事業者をマッチングし、流通総額は国内最高水準の1,000億円を超える購買プラットフォームとなりました。

<中核事業>
■ハピタス
https://hapitas.jp/
「いつものネットショッピング、旅行やレストランの予約、引っ越しや保険の見積もりまで、どこを利用しても特典ポイントが貯まる」会員サービスです。270万人を超えるユーザーに、2018年には1,000億円を超えるお買物やサービス利用がハピタス経由で生まれました。「賢く買いたい生活者」と「実際に買う人に知ってもらいたい企業」をマッチングし、特別の日常化を目指します。

<新規事業>
■Pollet
https://www.pollet.me/
Polletは使っていない「モノ」、余ってしまった「外貨」、「商品券」、少額のまま使えない「ポイント」などを一つにまとめることができるVisaプリペイドカードです。これらの活用できていない資産を、好きな時に、好きなお店で、自由に使えるように流動化することを目指します。

Why we do

  • 好きだから、楽しいから、仕事に打ち込める。
  • ファンの創造に向け、メンバーで本音を出し合うことをとても大切にしています。

【Be a big fan】
------------------------------
人が夢中になれるものを生み出そう。
単なるユーザーではなく、その人がファンになれるものを。

自分が夢中になれることをやろう。
単なる仕事ではなく、自分自身がファンになれることを。

誰もが夢中になる世界を創ろう。
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オズビジョンは上記のような言葉をブランドミッションとして掲げています。

「好きだから」という価値。「楽しいから」という価値。利益や利便性を超えた熱量や感情による価値はもっとも美しい。お客さまも社員も関係者の方々もそのご家族も。私たちはファンであふれる世界を創ります。

【Pollet(ポレット)がみている世界】
(1) 社会性
可処分所得の低迷による消費の低迷は避けられない日本において、ポイントや休眠資産の利活用で新しい消費財源を生み出し、国や企業に依存するのではなく "自分の人生を自分で豊かにするための道具" を提供しています。

(2) 成長性
タンス外貨は1兆円、金券・商品券の未使用残高は2兆円、さらに不用品(家の中で1年以上利用していない物)は37兆円と日本国内だけでもこれだけの休眠資産マーケットが潜在的に存在しています。これらを最もカンタン・なめらかに流動化させるのが『Pollet(ポレット)』です。

(3) 革新性
活用できていないあらゆる休眠資産を一つにまとめ、家計とは切り離された" 第二の財布(セカンドウォレット)" というコンセプトをプロダクトで具現化することで、罪悪感のないお買いもの体験を提供しています。

How we do

  • 取り組みを支える環境として、世界中に拠点を持つコワーキングスペース、《WeWork神田錦町》に拠点を置いています。
  • 年2回のユーザー交流イベントの様子。ユーザーからエネルギーをいただき、さらなるファンの創造につなげます。

【クレド/行動基準】
-仕事、チーム、そして自分自身の在り方、すべてにおいてBestでいたい-
では、Bestとはどのような状態か。
私たちはWork/Team/Selfの3つの軸から全社員でクレド/行動基準を共有しています。
クレド/行動基準の詳細やおもいは以下をご覧ください。
https://www.oz-vision.co.jp/mission/

【組織文化】
(1) 顧客価値の追求
オズビジョンでは経営指標に顧客満足度を置き、顧客価値を第一に事業開発をしています。
インスタグラムで #ポレットなひととき を検索してみてください。実際の顧客の楽しむための第二の財布(セカンドウォレット)体験を感じていただけると思います。

(2) スモールチーム
ポレットはまだ社員10人程度のチーム。一人一人の影響力と裁量が大きく、あらゆる情報がオープンなことが特徴です。また、働く場所、時間、休暇を自らの成果責任と裁量のもと自由に決めることができる完全自律型勤務制度を採用しています。チームの状況と相談して、リモート勤務を活用したり(日数制限なし)勤務時間を調整し(コアタイムなし)、それぞれの能力が長期で発揮される状態を目指しています。

(3) 人がいい
手前ミソですが…素直、責任感が強い、嘘や人が嫌がることはしない…子どもの頃、親に言われた当たり前のことが当たり前に大切にできている。そんな人が多いです。

As a new team member

オズビジョンの100%子会社発の新規事業『Pollet(ポレット)』を開発するエンジニアリーダーとして力を発揮していただきます。
顧客価値とビジネス成果に向けて、エンジニアの好奇心や才能を最大限発揮できるチーム創りをミッションにもつ重要なポジションをお任せしたいです。
※雇用契約は株式会社オズビジョンとなり、Pollet株式会社へは出向となります。

【具体的な仕事内容】
一人黙々と行うのではなくチームや外部の技術顧問を巻き込み、知恵を集めながら下記のお仕事を遂行していただきたいです。


(1) エンジニア組織作り
 プロダクト・技術・文化を進化させるメンバーの採用と評価、育成
(2) 開発体制管理
 グロースハックや運用改善を行うためのプロセスやルール・環境の整備と管理
(3) 技術戦略立案
 技術トレンドとビジネス戦略を考慮した技術選定及びロードマップの作成

【ポジションの魅力】
・これからの改善のための技術選定や開発手法に決定権を持てる
・働きやすさを起点としたエンジニア組織を作り上げていくことに携われる
・サービスについても組織づくりについてもCEOや外部アドバイザーと二人三脚で推進していける

【必要要件】
・オズビジョン/ポレットのミッション・クレド・サービスへの共感
・Webアプリケーションの設計、開発、運用の実務経験5年以上

・5人以上のWebエンジニア組織マネジメント経験3年以上
・エンジニアリングをビジネスの立場と言葉に翻訳するコミュニケーション力
・チーム開発が好き!

【歓迎要件】

・プロダクトオーナーとしてプロダクトの方向性や成長戦略設計をした経験
・スクラムマスターとしてスクラム開発を推進した経験
・iOS/Androidネイティブアプリの開発実務経験

【開発環境】
[メインアプリケーション]
- PHP
 - Yii2.0
- HTML
- CSS
- Javascript
 - Vue.js
- MySQL
[ネイティブアプリ]
- Swift
- Java
[ミドルウェア、基盤]
- AWS(EC2、RDS、Elasticbeanstalk、ElastiCacheなど)

【こんな方、お待ちしています!】

・既存の仕組みにとらわれず、時に新しい技術やツールを取り入れてより素早く効果的に課題解決を行える方
・変化に柔軟で、トレンドを入れながらエンジニアの組織づくりをすることに興味がある方
・サービスのビジョンに共感し、世の中に貢献したい情熱のある方


エンジニアの組織づくりも視野に入れたプロダクト開発に興味関心がある方、ぜひ一度お話ししませんか?
まずはカジュアルな面談からでも大歓迎です!是非お待ちしております!

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Company info
株式会社オズビジョン
  • Founded on 2006/05
  • 80 members
  • 東京都千代田区神田錦町 2-2-1 KANDA SQUARE WeWork 11階
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    株式会社オズビジョン