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Mid-career
プロダクトマネージャー
on 2020-05-21 145 views

プロダクトマネージャー募集!社会的大義のプロダクトを支え、働き方を変革。

ランサーズ株式会社

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  • 1983年生まれ/大阪府出身/元ベーシスト
    2008年4月に現・代表取締役社長 秋好陽介と共に株式会社リート(現・ランサーズ株式会社)を創業。エンジニア未経験からランサーズサービスのすべての開発に関わる。
    その後、開発部副部長などを歴任し、現在は全社のビジネス・会計などの業務基盤、決済基盤を支える傍ら、組織、エンジニア採用を担当している。

  • ■ お仕事

    2014/01 大学院在学中にランサーズにエンジニアとしてジョイン。入社後2年間はクラウドソーシング事業ランサーズにて、エンジニアとして開発業務をしていました。
    2016/04 プロダクト責任者としてスキルマーケットサービス「ランサーズストア」の企画 - 開発 - 運用を一気通貫で事業立ち上げを行っています。
    企画者と開発者など複数のロールを兼ねることが多く、ロールを切り替えながらランサーズと周辺事業の最速での成長にコミットしています


    ■ 趣味

    大学の時から始めた自転車旅は今でも続けていて、連休があれば日本中色んな所に自転車を持っていって旅行しています。
    東京に来て改...

  • 現在、lancers.jpのプロダクト企画室でプロダクトマネージャーを担当。
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    大学卒業後、リクルートコミュニケーションズに入社し、インターネットマーケティング室にて自社メディアの立ち上げ、およびグロースハックに携わる。
    2年間の中国での留学生活を経て、会計ソフト企業に勤務。社内ベンチャーの事業部にて新規サービスのマーティングPRなどを担当。

    2016年4月からランサーズに入社し、
    マーケティング部
    ・MA(Marketo)、接客ツール(KARTE)でのコミュニケーション設計
    ・アクティベーションさせるページのWebディレクション(TOPページの改善なんと3回、オンボーディング...

  • 鳥取出身のサーバーサイドエンジニア。Webの自社サービスを運営している会社を3社経験し、2014年ランサーズに入社。プラットフォームのバージョンアップやプロダクト改善の開発・プロジェクトマネージャーを経て現在は法人向けEnterprsieのプロダクトマネージャーとして従事。自らを「オカン」と称しメンター制度の運用や開発合宿の企画などエンジニアがゴキゲンに働ける開発組織作りにも取り組む。
    趣味はバス釣りとおいしいお酒を飲むこと。

What we do

  • 時間・場所を選ばず、自分らしく働ける世界を実現。
  • 高い技術力で社会の変革を創り出します。

社会構造の変革が迫りくる中、ランサーズはその変革を担う事業を展開しています。MissionとVisionは「個のエンパワーメント」と「テクノロジーで誰もが自分らしく働ける社会をつくる」です。

★Mission:個のエンパワーメント
インターネットの可能性を最大限に活かし、多くの人がもっと便利に、もっと自由に、もっと自分らしく、笑顔で生活し続けられるような、個人のエンパワーメントを成し遂げていきます。 

★Vision:テクノロジーで誰もが自分らしく働ける社会をつくる
実現したいのは、「働き方の変革」。
テクノロジーの進化に伴って、私たち人類の生活が変化したように、ランサーズは、好きな場所に住み、好きな時間に働き、自分らしく稼ぐことができる社会を、インターネットの力によって創造したいと考えています。 

インターネットが登場して早20年以上が経過。既にサービスは出尽くしたという声も聞きます。しかし、ランサーズでは「インターネットはまだまだ潜在能力を秘めている」と考えています。

テクノロジーで、可視化されていない個の課題、組織の課題に貢献し、事業を通して、「インターネットだからこそ出来る価値の創造」の一翼を担うことを目指しています。

Why we do

  • オープンタレントプラットフォーム構想を発表。AIによるデータ解析にも力を入れています。
  • 「Lancers」会員数は100万人を突破!フリーランスの祭典を毎年実施しています。

国内におけるフリーランスは労働人口の17%を占め、その経済規模は20兆円超えるまでに成長しました。米国の研究によると、2027年にはフリーランス人口がノンフリーランスの人口を超えると言われています。

かつての個人は、組織に所属する労働者として役割を全うしていましたが、ITの力によって、個人は場所を選ばず、自由に働くことが可能になりました。

「個」が社会を築く時代だからこそ、個人の生活や働き方を幸せにすることが、世の中を良くしていくと考えています。ランサーズは、多くの人に価値と成長機会を提供し、多くの人がもっと便利に、もっと自由に、もっと自分らしく稼ぐことができる社会の創造を目指します。

How we do

  • ランサーズは昨年10周年を迎えました!
  • 社内はオープン・フラットな雰囲気。リモートワーク・フレックスも導入しています。

◆メンバーについて◆
大手企業出身者から業界未経験者まで幅広いメンバーが集結。それぞれが今の「働き方」に課題を感じ、「新しい働き方を生み出したい」という一心で邁進しています。

*スタッフインタビュー*
https://www.wantedly.com/feed/s/lancers_member

◆はたらく環境◆
平均年齢は31歳で、意見や質問がしやすいオープンでフラットな社風です。個人の裁量が大きく、やりがいを持って仕事に臨めます。もちろん経験豊富なメンバーがサポート。成長できる環境が整っています。

オフィスは立地の良い渋谷にあります。
副業OK。リモートワークや「さすらいワーク制度」など、メンバー自身も時間や場所にとらわれず働くことができます。

*さすらいワークとは*
https://www.lancers.co.jp/news/pr/11784/

As a new team member

フリーランスプラットフォーム「ランサーズ」の価値創造の最大化をしていただきます!

・プロダクトのあるべき中長期的未来の立案
・新機能・機能改善に関する企画立案、要件定義、仕様策定
・エンジニア、デザイナーと協働しながら進行管理を行うプロジェクトマネジメント業務
・既存改善のグロースハック業務(データ分析、ユーザーインタビュー、企画立案、効果検証)
・各ステークホルダーとの調整業務

【事業部の体制】
プロダクトマネージャー1名
エンジニア10名(プロジェクトマネージャーを兼ねる)
デザイナー 2名
カスタマーサポート 10名

【仕事の魅力】
・フリーランスや副業の市場に向き合い、働き方の文脈で価値創造をしていくという社会貢献性の高いサービスに携わることができます。
・代表の秋好もプロダクトドリブンな考え方を持っており、プロダクト開発には非常に理解があります。

【こんな経験のある方はぜひ】
・企画立案、要件定義、仕様策定時のドキュメント作成能力
・KGI / KPI 設定と数値管理
・GA / SQL を使用したデータ分析業務
・エンジニアやデザイナーとの協働経験ならびに進行管理

Highlighted stories

「フリーランスの日」にランサーズがマザーズ上場!セレモニーをレポート!
【#採用やめよう プロジェクト】え?ランサーズって採用してないの??
不平等な社会を変えていくために貪欲に成果を求め続けていく
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Company info
ランサーズ株式会社
  • Founded on 2008/04
  • 160 members
  • CEO can code /
    Featured on TechCrunch /
    Funded more than $1,000,000 /
    Funded more than $300,000 /
  • 東京都渋谷区渋谷3-10-13 TOKYU REIT渋谷Rビル9F
  • プロダクトマネージャー募集!社会的大義のプロダクトを支え、働き方を変革。
    ランサーズ株式会社