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【新卒】人事(採用業務)
on 2020-07-01 262 views

新卒l経験が活きる!会社の基盤となる人材の採用や教育に携わりたい学生募集

株式会社ピーエスシー

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  • IT企業である株式会社ピーエスシーで人事として業務に携わっています。

    旅行や食べることが大好きです…♪
    一番は、旅行先でおいしいもの食べている時が最高です…!

    【経歴】
    法政大学 生命科学部卒業

    2013年 化粧品メーカーに入社(人事/総務)

    2017年 ピーエスシー入社(人事/採用/教育)

  • 塩田綾乃

  • ご覧いただきありがとうございます!

    2019年に東京本社の新卒として入社いたしました

    入社当時は営業部に在籍していましたが、
    1年目の2月頃から新卒の採用・教育を担当しています

    インターンシップ・セミナーや会社説明会、
    入社後の研修やフォローまで
    人事配属直後から幅広く携わっております

    ”若手だからこそ伝えられること”を大切に
    採用・教育担当として活動しています

    メリハリをもって働ける環境なので、
    休日や業務後はバドミントン🏸に時間を使っています

  • こんにちは!
    東日本事業部人事グループ採用担当の桑名です。

    大学卒業後、
    2020年4月ピーエスシーに入社、
    5月に経営企画本部人事グループに配属後、
    新卒向けの会社説明会やインターンシップ、採用SNSの更新などを担当しています😊

    好きなことは、旅行・ペットのお世話(カメを飼ってます🐢)YouTube見ることです!
    最近は、3日坊主にならないよう運動・軽い筋トレをしています!

    カジュアル面談では、皆さんの好きなことや興味のあることなど、
    たくさんのお話して、お互いを知るきっかけにできたらなと思っています!

    ストーリーもよく投稿しているので、ぜひご覧ください😄

What we do

  • 経営のDXを支援するPSCの3つのSOLUTION

ピーエスシーがお客様に提供しているのは“ITサービス”です。ITビジネスとして、お客様が本当に求めているのは“お客様の業務に対してITを活用してどのような貢献ができるのか”という「提案」だと思っています。

ITで業務を効率化したいが技術や知識が追いつかない、あるいは経営者の方々が考える経営体制に適したシステムが今一つ分からないなど、大なり小なり困っているお客様企業はおそらく企業の数だけいらっしゃいます。

そのようなお客様と同じ目線で考えて、問題を抽出し、解決していくことが私たちピーエスシーのサービスだと思っています。単にハードやソフトを提供することで終わるのではなく、お客様の多岐にわたるご要望と共に異なるニーズに対し、スピーディかつ最適なカタチでお応えする、それがピーエスシーに求められる価値であり、提供したいことであり、創業当初から変わらないピーエスシーの基本理念となっています。

Why we do

「お客様に喜んでもらいたいから」
1996年9月創業以来、考えてきたのは如何にお客様に喜んでもらえるか!それだけです。
仕事とは何か?会社とは何か?社会とは何か?
私たちPSCはモノを作っているわけでもないし、また売っているわけでもない。
お客様の欲しがっているものは何か?
それを常に考え、または直接聞き、感じ、提案し続けています。

わたしたちPSCには、ITに関する高い技術力やノウハウがある。
でも、「良い仕事=技術力」ではないことも、きちんと認識しています。
「良い作品」を作るためには「人間力」が求められている。
そのためには、きちんとお客様のご要望を聞き出し、
しっかり最後まで傾聴できるコミュニケーションを重視しています。

How we do

創業当時まだ4名だったピーエスシーは、創業者である代表自らが経験はないけど、
「コンピュータが好き、おもしろいと思っている」という方々に
一人ひとりお声掛けをして仲間を増やしていきました。

20年以上経った今でも共通することは、
「PCが好き、ITに興味がある」という思いを持っていること。
好きなことを全力に…

ITが面白くて、自分の知識・対応で
お客様が喜んでくれることにやりがいや達成感を得られる
そんなメンバーがそろっています。

平均年齢34歳、社員数600名を超えるピーエスシーは
若手が活躍している会社です。

「チャレンジしたい」「こんなことやりたい」と
野心を抱いているメンバーが多いことは間違いありません。

そんな仲間たちと切磋琢磨していっていただけるといいですね。

As a new team member

主な業務では、採用(新卒/中途)や教育があり
新卒採用では、説明会やインターンシップの実施、面接などの対応
また、内定者から内定式や研修、懇親会などフォローしながら、
入社式や新卒入社研修、フォローアップ研修など
社員の方が成長、活躍できるような教育の企画、運営まで行います。

また、採用業務では、ピーエスシーの広報的な役割も担っており
学生や応募者の方へピーエスシーを魅力に感じていただけるように
説明や選考はもちろん、採用SNSでの発信などピーエスシーの顔として、業務に携わっていきます☆☆

<歓迎スキル>
・相手の立場に立って考え、行動や伝えることが出来る方
・人とコミュニケーションをとることが好きな方
・情報収集し、発信する力がある方

相手のことを考えて、発信や発言、行動できる方が活躍できます♪
現在、新卒1年目、2年目も活躍しているチームです☆
皆さんの現在行っている就職活動の経験も活きますよ~!

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Company info
株式会社ピーエスシー
  • Founded on 1996/09
  • 643 members
  • Funded more than $1,000,000 /
  • 新卒l経験が活きる!会社の基盤となる人材の採用や教育に携わりたい学生募集
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