1
/
5
ささげ
on 2020-06-29 673 views

D2C領域!アパレルブランドCOHINAの商品撮影リーダーを募集!

株式会社newn

株式会社newn members View more

  • 1994年生まれ。
    Google Japanで広告マーケティングを担当し、小柄女性向けブランドCOHINAを創業。

  • 2014年バンドのギタリストとして全国デビュー。自主レーベル立ち上げを経験し、メンバーでありながらマネジメント業務も担う。デビューシングルは日本テレビ系列『秘密のケンミンSHOW』のエンディングテーマに起用。学生時代にはJ-WAVE(ラジオ)にて1年間コーナー出演を経験している。現在は株式会社newn/COHINAのマーケティングを担当。
    instagram @19_yunayuna

What we do

▽COHINAについて
「あなたに陽が当たる服」をコンセプトに、155cm以下の小柄女性のためのお洋服を扱うファッションブランドです。
毎日インスタLIVEで着こなしなどの商品情報をお届けします。
2020年9月には東京ガールズコレクションに出場、11月にはテレビCM実施等、急成長を遂げています。

Why we do

  • (ディレクター田中)

私たちの使命は、小さな個人が社会に大きなインパクトを与え、新しい"当たり前"を創造できるんだと証明することです。
歯痒く悔しい思いをした自分たちの原体験があるからこそ、より良い社会を作りたいと願っています。
小柄女子じゃなくたっていい、誰かの心地よさや居場所を提供できる様なブランドでありたい。
そんな想いに共感してくださる方、一緒にCOHINAの未来を創りませんか?

スカートは長すぎて引きずる、ECサイトでは着用モデルさんが170cm、キッズ服をよくチェックする・・・。
小柄な方なら共感していただけるのではないでしょうか。

「本当は、自分の好きな服を着たい。世の中にはこんなに服がたくさんあるのに、自分のための服はどこにも存在しない。」
社会から取り残されたような寂しさや疎外感はきっと誰もがどこかで経験したことがあるのではないでしょうか。
そんな、サイズや体型、そして社会にフィットしないことに思い悩む人に一人でも多く、純粋になりたい自分になる楽しさを届けたい。
そう思いながら、チームみんなでCOHINAを創っています。

How we do

COHINAは、"ユーザーにとって価値のあるものづくり"を大切にしています。
実際の小柄女性であるユーザーの声を聞き、必要としているお客様に必要なものをお届けするため、商品企画生産チームとマーケティングチームが協力しあい、
「作る」と「売る」の連携にこだわっています。

【ユーザー第一】
自分が当事者でなくても、ユーザーに向き合い、声を聞き、理解する工程を重視しています。
常にお客様の味方であり、最大の理解者であろうとする組織です。
自分自身が小柄女性である必要はありません(社内には大柄男性もいます!)。

【個人の大きな権限と責任】
COHINAでは、各部署のメンバー一人一人があらゆる事象を全て自分ごととして捉えて意思決定を行い仕事に臨みます。
「自分がこの問題を解決するんだ」「自分はこう動こうと思う」という当事者意識、自律した学び、改善を重視しています。

【チームプレー】
個の足し算ではなく、チームとしての掛け算へ。
「つくる」を得意とするクリエイターと、「伝える」を得意とするマーケターが共存しているチームです。
一人ひとりが事業全体に対しての強い影響力・責任を持ち、チームの中で互いの人格や能力、バックグラウンドをリスペクトし、フォローしあい、高め合うことを大切にしています。

【とにかく早くやる、そしてやり切る。】
COHINAは365日インスタライブをやるなど、"やり切ること"を大切にしています。
新たな価値の創造のためには、誰よりも早く行動することが大切です。
創業数年の会社だからこそ、スピード感を持って物事に取り組みます。
アイデアを思いつくことはできても、そこから実際に行動し、そして最後までやり遂げるかどうかで、見える景色は変わってくると信じています。

【もっともっと、よくできる】
七転び八起き、何度でも挑戦するあくなき挑戦心を応援します。
新たな価値の創造に限界はないはず。
現状満足せずに、もっと良くできるのではないか?と自問自答を繰り返し考え続けることを大切にしています。

As a new team member

【アパレルブランドのささげ業務全般】
・商品撮影(撮影、採寸、原稿)のディレクション
・商品の納品管理
・商品Webページ作成
・上記業務の進行管理
・撮影リーダーとして複数のインターン生への業務切り分けと指示出し
・企画やマーケティング担当など社内の各担当者との業務連携

【必須スキル】
・業務改善スキル
 業務の一例:
 ①商品ページの改善点を発見、実行までのスケジュールを立て周囲と連携しながら実行までを担う
 ②撮影時間短縮する具体案をを考えて実行する)
・googleスプレッドシート の利用経験
・月2回土曜日の撮影に参加可能なこと(平日に振替休日を取得いただきます)

【尚可】
・オペレーションの構築
・撮影ディレクション経験
・アパレルブランド出身

ささげ担当は、COHINAで魅力的な服をお客さまにお届けするための重要な役割を担っています。
一番お客様に近いのがささげ担当だからこそ、やりがいがあります。

☆PCスキルについて
在庫数や原価率をはじめ、数値管理全般をExcel(Google スプレッドシート)で行っています。

Highlighted stories

「それはまるでお守りのような…」rihkaの世界観に心踊り入社を決めた森本のストーリー
「服を通じて自信を持てるきっかけを作りたい」COHINAがこだわる商品企画の裏側
「誰よりも、思いに寄り添う」。Mr. CHEESECAKEを届けるエンジニアの哲学
Other users cannot see whether or not you're interested.
2 recommendations
Company info
株式会社newn
  • Founded on 2017/04
  • 50 members
  • 渋谷区渋谷2-5-3 第2クレド渋谷ビル301
  • D2C領域!アパレルブランドCOHINAの商品撮影リーダーを募集!
    株式会社newn