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Mid-career
経営企画
on 2020-09-29 249 views

グループを横断し成長させる経営企画担当を募集!!

アンファー株式会社

アンファー株式会社 members View more

  • 大学卒業後、サッカーでドイツ5部リーグにトライアウト挑戦。
    新卒でタマノイ酢株式会社に入社、毎年のジョブローテーションで人事、広報、製造、企画、購買を経験。
    株式会社リグアでは、整骨院専門の経営コンサルタントとして、関東以北全域で経営、運営のコンサルティングを実施。特に人材教育研修で評価を頂いたことから、事業会社での人事職に転職。
    サッカーで培ったチャレンジ精神と、事業会社でのジョブローテーションで経験した現場第一の目線、コンサルで学んだロジックで課題解決をすることで人の役に立ちたいと考えております。

What we do

  • 「予防医学のアンファー」は、毛髪・皮膚科学のみならず、多岐にわたり、医学的根拠に基づいたプロダクトで皆様の健康のサポートを目指しています。
  • エイジングケア分野のNPO法人・研究団体の活動を支援するとともに、専門医師・大学機関との共同研究を通じ、研究・開発を進め商品を製造。

はじめまして、アンファーです!
数ある企業の中から、私達アンファーのページをご覧頂き、ありがとうございます。

<ミッション>
自分をより「美しく」 「健やかに」することを通じ、人生をより「愉しく」 したい人を増やしたい。

<ビジョン>
自分をより「美しく」 「健やかに」することを通じ、人生をより「愉しく」 したいと努力する人を、医学的知見に基づいて、一人一人に最適なソリューションを提供し、サポートをする。

私達は、ミッション・ビジョン実現のために5事業をメインに展開しています。
〈事業内容〉
 ■頭髪・皮膚医療領域(Dクリニック事業部)
 ■男性医療領域(イースト事業部)
 ■女性医療領域(ファムメディコ事業部)
 ■睡眠・脳医療領域(ブレインスリープ事業部)
 ■生活習慣病医療領域(つなぐクリニック事業部)

また、それぞれの事業(領域)をクリニックと連携してプロダクト・サービスを展開しています。
<サービス内容>
 ■男性用シャンプー売上10年連続No.1「スカルプD」
  ※出典︓富士経済「化粧品マーケティング要覧2019 No.2」 メンズシャンプー・リンス(2009年~2018年) 
  https://scalp-d.angfa-store.jp/
 ■日本初の薄毛治療専門クリニック「Dクリニック」
  https://www.d-clinicgroup.jp/clinic/
 ■睡眠のプラットフォーム「zzzLand」
  https://www.zzz-land.com/shop/default.aspx
 ■オンライン診療中心のクリニック「スマホ診」
  https://www.sumahoshin.or.jp/

他にも多数のサービスを展開しております。

Why we do

  • 人生100年時代の日本は健康課題が山積みです。
  • 自分をより「美しく」 「健やかに」することを通じ、人生をより「愉しく」 したい人を増やしたいと考えています。

医療発展により人生100年時代がすぐそこまできております。
しかし、私達は「健やかに」過ごせているでしょうか?

アンファーは、「いつまでも健康に私らしくいたい」というお客様の理想を叶えるため、“予防医学”をコンセプトに、「美」と「健康」を提供することを追求しています。
しかし、多くの課題があり、それを医学に基づいたサービス・プロダクトによって解決していきたいと思っています。

現段階での日本の健康課題は、
 ■労働人口の減少による経済社会全般の衰退
 ■生活習慣病人口の増加(約1800万人)
 ■超高齢少子社会(4人に1人が高齢者)
 ■年金・医療・福祉など社会保障の財政負担増
 ■医療費増加(42.4兆円)
 ■健康寿命と平均寿命の差(男性 9.13 歳 女性 12.68 歳)  など

他にも多数存在すると考えております。
これらの課題を解決する事によって、「現実」と「理想」のギャップに気づくことができます。
そのことにより、こころとカラダを今よりほんの少し気遣い、ケア出来れば、年齢によるカラダの変化に向き合う事ができます。「いつまでも健康に、楽しく、私らしくいたい」という理想を叶えられると考えております。

この事業(業界)には、まだまだ未知な可能性・成長があると思います。アンファーはそれらを通してビジネスを生み出し、更に各分野の医師・専門家と共にプロダクト・サービスを展開する事で「予防医学」を取り入れた商品・サービスの開発にも取り組んでいきます。

How we do

  • 個性豊かなメンバーが一丸となって日本の健康課題に取り組んでいます。
  • 全社員運動会でNo.1意識・健康意識の向上!

アンファーは、個性豊かなメンバーが切磋琢磨し日本の健康課題解決に取り組んでいます。
 ■元Jリーグクラブ経営者 https://www.wantedly.com/companies/angfa/post_articles/245137
 ■人材業界出身者
 ■コンサル出身者
 ■元芸人
 ■元世界チャンプ
 ■元海外サッカー挑戦者 https://www.wantedly.com/companies/angfa/post_articles/241869
 ■アマチュアバンドミュージシャン
 ■社会人サッカーを両立している現役選手
 ■大手化粧品メーカーで4度の社長賞を受賞したメンバー
 ■元4つの有名化粧品ブランドマネージャー
 ■大手化粧品の海外拠点の立ち上げ責任者
 ■元有名化粧品ブランドのの立ち上げ・開発者
 ■元有名化粧品会社の子会社の社長
 ■初代スカルプDの開発者
 ■大手サプリメーカーのサプリ開発者
 ■大手ビジュアルコンテンツ会社の子会社役員
 ■元キャビンアテンダント
 ■パワーリフティングの元世界王者
 ■元美容師  など

2019年10月現在、社員数は158名。「意外と少ない!」とよく言われます。
アンファーは、マーケティング、商品企画、物流、販促プロモーションなど、メーカーとして商品企画から販売までを自社で全てを手掛ける“少数精鋭集団”です。
少人数だからこそ、年齢や立場に関係なく意見を発信出来る環境があります。
入社2年目の社員が役員に企画の提案をしたり、入社3年目の社員が一つのブランドリーダーを任されることもアンファーでは当たり前です。

これからも個性豊かなメンバーと、
 「必要とされる商品」
  「必要」とされているのに、作ることが出来なかった商品 ※世にまだ見ぬ商品
を作りたいのです。

安価だからと選ばれるのではなく、他の商品では満足できない、代替えのきかない、オンリーワンの商品を提供することにこだわり、挑戦し続けます。

As a new team member

【職務内容】
・特定事業の経営管理担当として、事業側の事業計画立案サポートや月次実績にかかる分析・推進サポート
・グループ中長期戦略立案スタッフ業務
・組織横断の大小各種プロジェクトの企画・推進
・グループ全体に関わる制度や仕組みの企画・推進

★ご本人の志向やスキルを鑑みて、担当業務を検討します。

【必須条件】
<必須要件※以下いずれかに当てはまる方>
・事業会社での経営管理・経営企画経験をお持ちの方
・投資銀行やコンサルファームご出身で、プロジェクトマネジメント経験者
・経営分析、事業分析経験者
・事業計画や戦略を自ら策定し、推進した経験ある方
・プロジェクト(社内・社外問わず)を企画・推進した経験がある方
・予実分析、予算策定、各種係数管理のご経験がある方
・管理会計の知識がおありの方

<必須要件※全項目必須>
・基本的なPCスキルのある方
・数字に苦手意識のない方
・細かな作業に苦手意識のない方
・コミュニケーションに苦手意識がないこと(他部署とのコミュニケーションが多いため)
・ECやITなどに抵抗感が無い方

【歓迎条件】
・ITを積極的に活用したデータ分析業務の経験
・製造業、医療関係の業務の経験
・EC、システムに関わる開発や運用経験、もしくは、リテラシーの高い方

【求める人物像】
・誠実な人(嘘をつかない、ごまかさないなど)
・コミュニケーション能力の高い方
・長く仕事をしたいと考えている方
・スピード感のある方
・状況の変化への抵抗がない方
・指示待ちではなく自走して自ら仕事を作り改善できる方

【このような方は大歓迎】
・事業会社での経営管理・経営企画経験をお持ちの方
・事業推進側として、事業計画や戦略を自ら策定し、推進した経験ある方(経営企画経験はなくても良い)
・投資銀行やコンサルファームご出身で、プロジェクトマネジメント経験者

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アンファー株式会社
  • Founded on 1987/10
  • 160 members
  • 東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー26F
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