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SCM
Mid-career
on 2021-12-29 181 views

新規事業のグロースを牽引するサプライチェーン責任者を募集!

ラクスル株式会社

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  • 早稲田大学卒業後、2008年ミスミに入社。5年間営業に携わった後、事業開発に異動してパートナー開拓/事業戦略立案・実行/海外現地法人の事業立ち上げなどに従事。

    2018年ラクスルに入社。印刷事業のSCM部長としてサプライチェーンマネジメントや自動最適発注のアルゴリズム開発PJを推進。2020年ノベルティ事業のYoY400%成長に携わった後、現在は新規事業の責任者として事業立ち上げに向けて奔走中。

  • 1989年生まれ。横浜国立大学経済学部卒業後、NTTコミュニケーションズ、プライスウォーターハウスクーパース(PwC)にて勤務。インド現地法人で買収先企業や現地企業との事業開発、アジア各国に跨るITインフラ構築、サプライチェーン、S&OPプロジェクトに携わる。
     2015年、ラクスルに入社。ラクスルでは経営企画、SCM、プロダクト開発責任者、複数の新規事業立ち上げを経て、現職。

  • 1. SEとしてキャリアをスタートし、幅広いIT知識を取得。業務・WEB系アプリケーションを多数構築。
    2. ヨーロッパにて主に商社系の顧客に対し自社ERPパッケージのプリセールス/要件定義/設計/導入を実施。
    3.日本帰国し飲料業界のグローバルリーディングカンパニーに対して業務変革の計画・実行を支援。
    4.SPA企業へ転職。6年間で売上が150億円から3倍に急成長したサプライチェーンの仕組みを構築・運用。

    現在、2019年6月にラクスル株式会社にジョイン。
    ・ラクスルのサプライチェーンの未来を描く
    ・お客様価値(QCDV)を向上するサプライチェーン(資材、生産、配送)の個別施策企画/...

What we do

  • 天井高12mの『空中庭園』というテーマの根底にあるのが「オフィスの快適さがクリエイティブな発想を生む!」という想いです。
  • VISIONに共感した多士済々なタレントが、事業を拡大するために集結し、力強く事業をドライブしています。

ラクスルのビジョンは「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」

デジタル化が進んでいない伝統的な産業にインターネットを持ち込み、産業構造を変革することを目指し、BtoBプラットフォームとして、各業界のデジタル化を推進しています。

印刷・広告のシェアリングプラットフォーム「ラクスル」(https://raksul.com/)では、全国の提携印刷会社の非稼働時間で印刷することにより、高品質な商品をお安く提供しています。
さらに、ポスティングや新聞折込などの広告サービスも展開しお客様の集客活動をトータルで支援しています。

さらに物流シェアリングプラットフォーム「ハコベル」(https://hacobell.com/)でも、全国の提携運送会社の非稼動時間を有効活用する運配送の仕組みを開発。物流問題を解決し、新たな日本の物流インフラづくりにチャレンジしています。

また2020年4月より広告のシェアリングプラットフォーム「ノバセル」(https://novasell.com/)事業を展開。
従来、難しいとされていたテレビCMの広告効果測定を、独自の技術を通して可能とし、広告投資の最適化を通して、企業の成長を実現していきます。

Why we do

  • チームで連携しながら課題解決をしていくのが会社の風土として定着しています。個人で悩まずチームプレイで一緒に事業拡大していきましょう!
  • 1日の大半を過ごすオフィスが居心地のよいものでなければいい仕事はできません。ラクスル人との対話や、時間や季節の移ろいを感じるなど、五感の刺激によって生み出されるもの環境を大切にしています。

デジタル化が進んでいない伝統的な産業に、インターネットを持ち込み、産業構造を変え、より良い世界を実現していきたい。そんな思いで事業を展開しています。

また、日本で培ったノウハウを海外にも展開するべく、インドネシアの印刷スタートアップへの投資も行いました。今後も積極的に海外への投資を行い、世界規模で、仕組みを変えて、世界をもっとよくしていきたいと考えています。

How we do

  • ラクスルが目指すのは、単なる「便利なサービス」ではありません。日本にいまだ多く存在する「ずっとアナログなまま」の産業分野にテクノロジーを導入し、私たちが世界を変えていこう。そんな独自のポジションを築いていることが強みです。
  • 職場ではslack(チャット)やWeb会議などを積極的に使っており、 チームミーティング、1on1、業務の相談など、リアルと変わらないコミュニケーショ ンが取れる環境を整えています。

「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」を、より具体的な言葉で言い換えると、
・産業のバリューチェーンに働きかける
・ネットとリアルの融合で業界を変える
・中長期視点で世界をより良くする
この3つで表すことができます。

ラクスルではビジョンに共感したメンバーが、リアルの産業をITの力で変えるための挑戦を日々行っています。コンサルティング、メーカー、IT、金融、ゲームなど非常に幅広い業界から、プロフェッショナルな人材が集まってきています。

ビジョンを実現するためには、より多くの力が必要です。私たちと一緒に“リアルとネットの融合で、仕組みを変えて”いける仲間を募集しています!

【働きやすい環境】
・フレックスタイム制(コアタイム11:00-16:00)
・1時間単位で有休休暇を取得できる「時間単位年次有給休暇」
・スキルアップをサポートする技術書籍購入支援

など、ワークライフバランスを重視した勤務が可能です。

【2020年7月中旬以降/勤務体制】
新型コロナウイルスの対策として原則リモート勤務を実施しておりましたが、
2020年7月中旬以降、リモートワークと出社を組み合わせた勤務体制を実施しています。
※各種リモート手当あり

As a new team member

21年11月にリリースしたばかりの法人向けアパレル事業でグロースを牽引するサプライチェーン責任者を募集します。

▼サービストップ
https://apparel.raksul.com/

法人向けアパレルと聞いてどのようなものを思い浮かべるでしょうか?

・製造業や工事現場で見かける作業服
・医療現場や介護の現場で使われる白衣、スクラブ
・カフェや居酒屋などの制服、エプロン
・不動産や金融などオフィスで着る事務服
・IT企業や小売で自社のサービスをPRするために着るTシャツ、パーカー
これら全てが私たちのフィールドです。

アパレル業界のEC化はBtoCでは複数の日本を代表するサービスが成長していますが、BtoBの領域では今でも古い商習慣による非効率が数多く残っています。私たちはこれまでラクスル事業で培った印刷ネットワークとテクノロジーに新たな付加価値をプラスして、顧客体験を圧倒的に進化させてより良い世界を作るために事業を立ち上げました。

これまでは事業責任者が立ち上げから1人でBiz-Dev全般を担っており、パートナーアライアンス・サプライチェーン部門の採用はこれが1人目となります。
自身の成果や創出した価値が事業のグロースに直結するこのポジションで、BtoBならではのお客さまニーズや課題に向き合い、次のラクスルの成長を担う事業を一緒に作って頂けませんか?

■業務詳細
・事業成長に必要なパートナー戦略全般の策定と実行
・継続的に収益率を上げていくための調達、生産、物流の構築、改善
・品揃えを高速に拡大していくためのプロダクト設計、エンジニアとの協業
・日々の業務遂行におけるオペレーションチームとの連携
・3年後、5年後の事業を担う中核人材の採用、育成

■必須(MUST)
【スキル】
以下2つのうちどちらかでPL責任を持って事業を伸ばした経験があること
・事業会社でパートナーアライアンス戦略を立案、実行
・事業会社で調達、生産、物流などSCMに関わる全体戦略を立案、実行
【人物像】
・当社ビジョンへの共感

■歓迎(WANT)
【スキル】
・Webサービス運営会社での実務経験
・Webサービスにおけるプロジェクトマネジメントの経験
【人物像】
・セルフスターターで能動的にサービス改善のために動けること
・積極的に顧客と会い、N1の解像度を元に施策を立案~実行できること
・狭義のパートナーアライアンス、サプライチェーンの枠に留まらず、事業家(Biz-Dev)として行動できること

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IBM・DeNAを最前線で活躍した男がネクストキャリアにラクスルを選んだ理由
自分のやりたい仕事は探すのではなく作り出したい。本気でTVCM業界に革命を起こす挑戦。
エンジニア発想でラクスルの未来を創る! RakSul Hack Week #1開催しました!
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About ラクスル株式会社
ラクスル株式会社
  • Founded on 2009/09
  • 439 members
  • Expanding business abroad /
    Featured on TechCrunch /
    Funded more than $300,000 /
    Funded more than $1,000,000 /
  • 東京都品川区上大崎2-24-9 アイケイビル1F
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