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コンサルタント
on 2018-11-22 1,380 views

事業戦略策定から商品開発まで。ネットビジネスの専門家目指す人WANTED!

オンサイト株式会社

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  • 代表取締役/Chief Executive Officer
    サイバーエージェント、リクルートで数々の事業を開発。
    その後、ライブドア執行役員副社長(ネットメディア担当)、関連会社社長、取締役を兼任。ポータルサイト責任者として、livedoorNEWSをはじめ、数多くのWEBサービスを立ち上げ、ユーザー数を飛躍的に拡大。
    2006年にオンサイト(株)設立

  • 取締役/Director
    慶應義塾大学経済学部卒業。
    2002年4月にリクルートに新卒入社し、住宅事業(現SUUMO)で大手顧客に対する企画営業に従事。
    2009年1月からオンサイトに参画し、2015年9月より現職。

  • 楽天株式会社に入社後、ECコンサルタントとして
    クライアントを100社以上担当。
    月間3億円以上の流通管理、1000万位上の広告運用を担当。
    コンサルティング経験、事業開発経験を学ぶためにオンサイトにジョイン。

  • 取締役/Chief Technology Officer
    2001年 株式会社オン・ザ・エッヂ入社。
    プログラマとして多くの web サービスの設計・開発を担当。
    ポータルサイト「livedoor」の決済サービス・ポイントサービスなどの立ち上げ、統括を担当。
    その後、グループ会社の電子マネーサービス「BitCash」の技術部長を経て、2008年オンサイトへ参画。
    参画後はEC、メディアを中心に多くの web サービスの設計・開発を担当。
    現在は CTO として 30 名ほどの開発チームを率いる。

What we do

  • オンサイトの大事にする文化
  • 積極的に社内で意見交換や共有が行われます

『運営力で世界を良くする』
このミッションを達成するために施策実行型の経営コンサルティング会社としてオンサイトは創業しました。

2006年に創業してから、人材業界から始まりスポーツ業界、不動産業界、食品業界、美容業界、教育業界など多岐にわたる業界の大手上場企業を含めた1,000以上のサイト運営実績を積んできました。

14期目となる今期は、これまで蓄積したノウハウをを活かして新事業を立ち上げていく段階となります。

【オンサイト株式会社 ホームページ】
https://on-sight.biz/

【オンサイトの職種内容】
オンサイトでは職種を大きく3つに分けていて、緊密に連携を図ることでクライアントビジネスの部分最適ではなく、全体最適を志向しています。

・コンサルタント
コンサルタントは、意思決定者である経営陣に対して、課題の特定、原因の追究、システムチームや社外パートナーと連携しながら、解決策の提案と実行をリードします。さらに、運営チームと連携しながら、施策の継続、PDCAサイクルの最適化までの業務を担っています。

・運営チーム
主に、メディア運営とEC運営、広告、SNS運営の3チームに分かれており、コンサルタントの戦略に基づいて、施策の運営業務を担っています。また、最前線からの各種改善提案をコンサルタントを通じて、クライアントに提案、実行していきます。

・システムチーム
システムチームは、クライアントとのプロジェクトの中で技術的な課題がある時にシステム面からの提案や、実際の構築を行います。
最近では社内の運営チームのBPRのために各種自動化のシステムを構築し、大幅な業務改善を行うなど社内の事業部横断型の取り組みも増えています。

【オンサイトの特徴】

対外的に認められたビジネスパートナー

・Google Premier パートナー
・Yahoo!プロモーション広告正規代理店
・Indeed公認 Silver Partners
・求人検索エンジン「スタンバイ」認定代理店

エンジニアが過半数を占める『テックカンパニー』

会社のビジョンでもある『PROGRAMANAGMENT』に象徴されるように、社員の過半数がエンジニアとなっています。

Why we do

  • 日々業務を改善し、クライアントからより信頼されるコンサルタントを目指す
  • お客様の成功を主体性をもって支援します

オンサイトの存在意義は2つ

『楽しいから 得意だから 期待されるから 感謝されるから』
『取り組みそのものが、企業の経営の成否に直結するようになってきているから』

近い将来、経済領域の全てにITが介在する時代が来ます。
ITと自社の事業を掛け合わせてイノベーションを起こし、業績を伸ばしていく事がこれから求められていきます。しかし、まだまだ上手に実現できている会社は多くありません。

ITを活用した経済競争が始まっている今、ノウハウがない、適任がいない、資金がないと困っている会社から必要とされる会社でありたいと思っています。

How we do

  • 業務の効率化を支えるプログラマたち
  • スタッフ間の仲の良さが魅力です

【オンサイトの魅力】

・オンサイトマーケティングラボ設置による先進的なマーケティング知識の収集

新しい知識やノウハウもすぐに陳腐化してしまう現在、より最適な運営を行っていくためにも情報の最前線に居続ける必要があります。社内にラボを設置。各種データやノウハウをシステム面でもうまく蓄積、共有することで、多くのことを効率的に身に着けていくことができます。

・オンラインでも常に顔が見え、自然に会話が始まる

東京本社と湘南オフィス、福岡オフィスを常にモニターでつなぐことによって事業部をまたいだコミュニケーションのストレスを軽減しています。これにより、事業横断型の社内取り組みもスピード感持って実行しています。

・ 柔軟な働き方

11-15時をコアタイムとし、前後は自分のライフスタイルに合わせて調整できるフレックスタイム制を導入しています。また、運用の担い手が女性であることが多いことを踏まえ、育児休暇制度や時短労働など子供の育児に合わせた働き方を推奨しています。

As a new team member

【概要】
クライアント経営陣に対して、インターネットビジネスにおける課題の特定、原因の追究、システムチームや社外パートナーと連携しながら、解決策の提案と実行をリードするコンサルティング業務をお願いします。

【具体的な仕事内容】
・クライアントのインターネットビジネスの戦略提案と課題解決のための実行案策定と実施
・運営支援サイトの集客施策の管理と実行
・クライアントの商品開発、リサーチ支援
・運営チーム、開発チームとの連携
・マーケティング関連データの分析とレポーティング

【オンサイトのコンサルタントが手掛けたプロジェクト例】
・日本全国10万人以上のスタッフを抱える飲食チェーンの採用デジタルマーケティング支援
・1年でエンゲージメント2倍・フォロワー数3倍に増やし現在は10万弱のアカウントまで伸ばしたSNSハック
・ECマーケティング運営支援により、化粧品会社の年商を3億から80億円まで売上UP
・全米No.1の外資家電メーカーの日本進出のWeb運営支援
・東証一部上場の繊維・医薬品メーカーの新規事業のメディア戦略策定・サイト運営支援等

【業績好調の企業です】
創業14期目を迎え、3拠点合わせて従業員数50名以上(派遣・アルバイト含む)となり、さらなる成長を遂げています。

【経営陣からの手厚いフィードバックあり】
インターネット業界において数々の成果を上げてきた社長直々のフィードバックを受けながら、クライアントの経営課題にチャレンジできる環境です。
また、クライアントの多くが誰もが知っている大企業のため、大型案件の経験を積むことができます。

【社内の雰囲気】
急成長中の環境で、オフィスには活気があります。大学生インターンも在籍しており、若さと元気の溢れる環境です。定期的に社内ピザパーティーが開かれており、インターンOB等がゲスト参加し、勉強会を実施したり、有志で皇居ランを実施したり等、活発なコミュニケーションがあります。

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『オンサイト社長の熱き野望!これからのオンサイトが向かう先は?Part1~21卒の内定者が入社前にインタビューしてみた~その8』
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Company info
オンサイト株式会社
  • Founded on 2006/09
  • 70 members
  • Expanding business abroad /
  • 〒102-0093 東京都千代田区平河町1-3-14 安井平河町ビル3F
  • 事業戦略策定から商品開発まで。ネットビジネスの専門家目指す人WANTED!
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