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株式会社Branding Engineer

新卒採用ブログ

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生殺与奪の権を握れ。現役最年少上場社長のBE高原に新卒人事が色々聞いてみた。

こんにちは、Branding Engineer新卒採用担当の山本壮馬です。 皆様、キャリアについて悩むことはありませんか?? 仕事をしていく中で、普段よく面談をする学生の方もキャリアに対する悩みなどよくお聴きします。僕自身その悩みに、よく共感する事があるんですよ!この際、僕だけでなく代表ならどう考えるんだろうと思...

【取締役紹介】新卒2年目で社員0名のベンチャーへ。不合理を破壊して未来を創造する取締役が語る仕事の選び方で大事なコトとは?

こんにちは。Branding Engineer大阪オフィスです。 今回は、【入社インタビュー企画】をお届けします。 記念すべき第一回としてインタビューさせていただくのは弊社取締役の金沢さん。今回のインタビューでは、”なぜBEに入社したのか”、”現在就職活動中の方へ思うこと”について語っていただきました。 =(目...

君は誰かの「好意」に従って「自分」を押し殺したことはないか。

仕事のストレスを感じている人は60% 厚生労働省の「平成29年度 労働安全衛生調査」の データはそう伝える。 仕事はある程度プレッシャーがかかるものだし 決して楽なものではないからストレスそのものを 「悪」だとは思わない。 苦手な人とも時には協同する必要があるし 自分のことだけでなく 周囲の事を優先する事...

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